Тренинг Мобилизация внутренних ресурсов руководителя для решения прорывных задач

Программа личной эффективности для ТОР-менеджеров

Цели: поднять планку требований к себе и к подчиненным, произвести аудит готовности  «кто и чем дышит, внутренний настрой», определить характер и последствия типичных ошибок в управлении, повысить  эффективность взаимодействия с партнерами и подчиненными.

ТЕЗИСЫ ПРОГРАММЫ

• Актуализация личностных целей и ценностей руководителей
• Конструирование программы личностного роста.
• Аудит мобилизованности собственных ресурсов, способности решить проблему, степень мотивации
• Аудит барьеров, тормозящих развитие
• Стратегия успешного мобилизационного поведения. Скрытые ресурсы психики
• Как повысить индивидуальную мобильность и быстроту реакций в бизнес-среде
• 5 показателей успеха: самоидентификация
• 8 опасностей на пути становления (подводные камни)
• Риск необоснованной доброты: «кредит доверия», «долг совести»
• Эффект выгорания руководителя: причины и решение
• Модель сознания (я-сотрудники-партнеры), необходимая в новых условиях
• 4 ипостаси лидера
• Бессознательное действие против себя, идентификаторы
• Причины падения на биологический цикл и потери драйва
• 5 шагов «АНТИЛЕНЬ»
• Куда уходит энергия: принципы энергоизбыточности
• Разбор полетов иллюзии и реальность

P.S. Знание – главный инструмент управления.
                                                   Билл Гейтс

Когда решите участвовать, останется просто набрать номер

(067) 563-33-37